Profiling
competence soziale, personnel et methodic
SIZE Success1
Il n'existe que 10 coaches officiellement certifiés SIZE au monde. Carolin Ziller en fait partie.
Le profil est basé sur le concept et sur les découvertes scientifiques de l'analyse transactionnelle ainsi que sur ses prolongements. Ce profilage n'est pas un autre test psychologique mais une analyse de l'état présent de votre force, de vos talents et de vos capacités. Vous découvrirez votre comportement supposé lorsque vous perdez votre équilibre, lorsque vous êtes stressé et lorsque vous évoluez vers des patterns de comportement contre-productifs.
Le modèle de personnalité SIZE est un concept de personnalité et de communication à la fois novateur et compréhensible. Pour tout le monde! Plus particulièrement pour les directeurs, les responsables, les commerciaux, les consultants et les formateurs.
Le concept vous aide à identifier vos propres patterns de comportement puis à les adapter en fonction des types de personnalités avec lesquels vous devez communiquer. Il vous permet d'aller plus rapidement là où vous souhaitez aller. Vous augmentez votre capacité de communication et de motivation, et vos compétences sociales se trouvent enrichies vis-à-vis de votre entourage personnel et professionnel.
Vous découvrirez six différents types de personnalités que vous rencontrez dans votre vie privée et professionnelle. Ces personnalités sont classées selon leurs traits de caractères, leurs forces, leurs talents, leurs désirs ainsi que leurs patterns de communication, de comportement et de stress.
Ainsi, vous pouvez rapidement identifier le type de la personne avec qui vous parlez, de manière à adapter votre compréhension et à rester en contact tout au long de la conversation.
Le modèle est facile à utiliser mais il n'est pas simpliste. Il est basé sur des bonnes pratiques et sur une recherche approfondie. Aussi le trouverez-vous à la fois très utile et fiable.
1SIZE Success - Fritz Zehetner, Hannes Sieber
CvB-LIFE-LONG-L-EARNING_Profiling.pdf (PDF 41 kb)